Nhân viên kinh doanh Quốc tế – Fukuoka – N2 (Đóng)

Nhân viên kinh doanh Quốc tế

  • Ngày cập nhật: 04/04/2025
  • Mức lương: 300,000 yên/tháng
  • Tiếng Nhật: N2
  • Địa điểm làm việc: Fukuoka
  • Đầu tuyển: Việt Nam & Nhật Bản
  • Mã tuyển dụng: SW-R010204
Đăng ký tư vấn

Thông Tin Tuyển Dụng

THÔNG TIN 
Vị trí tuyển dụng NHÂN VIÊN KINH DOANH QUỐC TẾ
Thông tin công ty

Đơn vị tuyển dụng & phái cử: Công ty Sunwell (派遣社員)

Nội dung công việc

Phụ trách kinh doanh quốc tế, khách hàng chủ yếu ở:

Thái Lan, Philippines, Malaysia, Việt Nam

Làm việc trong lĩnh vực kỹ thuật thương mại (technical sales)

Không yêu cầu kinh nghiệm kỹ thuật chuyên sâu, sẽ được đào tạo sau khi vào công ty

Sử dụng tiếng Nhật và tiếng Anh để giao tiếp, đàm phán

Sử dụng thành thạo các công cụ văn phòng: Word, Excel, PowerPoint

Địa điểm làm việc Fukuoka, Nhật Bản
Thời gian làm việc

Thứ 2 đến Thứ 6

Giờ làm: 8:30 ~ 17:30

Có làm thêm ngoài giờ

Hình thức tuyển dụng Nhân viên phái cử, Hợp đồng dài hạn, Visa kỹ sư

Thử việc: 3 tháng

Quy trình tuyển dụng

Phỏng vấn 2 vòng (có thể thực hiện online)

Không yêu cầu thi viết

Thời gian nhận việc Càng sớm càng tốt
YÊU CẦU TUYỂN DỤNG
Học vấn Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên
Ngoại ngữ Tiếng Nhật JLPT N2 trở lên

Tiếng Anh: Trình độ giao tiếp/kinh doanh

Kinh nghiệm

Ưu tiên có kinh nghiệm sales

Số lượng 1 nam/nữ
Khác

Không phân biệt: Quốc tịch, độ tuổi, giới tính

Có thể sử dụng thành thạo vi tính văn phòng (Excel, Outlook, Word)

Có kỹ năng giao tiếp tốt, phối hợp nhóm hiệu quả

CHẾ ĐỘ PHÚC LỢI
Lương, thưởng 250,000 ~ 300,000 yên/tháng (+ lương làm thêm nếu có)

Thưởng: Có (trao đổi cụ thể khi phỏng vấn)

Ngày nghỉ

Nghỉ 2 ngày/tuần (thứ Bảy & Chủ Nhật)

Nghỉ lễ theo quy định Nhật Bản

Phúc lợi

Hỗ trợ chi phí đi phỏng vấn (toàn bộ)

Hỗ trợ tìm nhà, chuyển nhà:

  • Cá nhân: tối đa 50,000 yên
  • Gia đình: tối đa 100,000 yên

Hỗ trợ chi phí ban đầu khi thuê nhà (tiền đặt cọc, phí môi giới, phí bảo hiểm, phí đổi khóa)

Hỗ trợ xin visa, gia hạn visa và visa gia đình

Bảo hiểm đầy đủ: theo quy định pháp luật Nhật Bản